好心情是自己给的,为什么要有一个好心情？

我们不能改变既定的命运，但不妨改变一下心态，心态轻松了，命运也许因此而改变。


迈克是美国一家餐厅的经理，他总是有好心情，当别人问他最近过得如何时，他总是有好消息可以说。


有一天，他忘记关上餐厅的后门，结果三个武装歹徒闯入抢劫，他们要挟迈克打开保险箱。由于过度紧张，迈克弄错了一个号码，造成抢匪的惊慌，开枪射击迈克。迈克很快地被邻居发现，紧急送到医院抢救，经过15小时的外科手术，迈克终于出院了，但还有块子弹皮留在他身上。


事件发生6个月之后，朋友遇到了迈克，问他最近怎么样，他回答：“我很幸运了。要看看我的伤痕吗？”


朋友婉拒了，只是问他当抢匪闯入的时候，当时都想了些什么迈克答道：“第一件想到的事情是我应该锁后门的，当他们击中我之后，我躺在地板上，心想：我有两个选择：可以选择生，或者选择死。我选择活下去。”


“你不害怕吗？”朋友问他。


迈克继续说：“医护人员真了不起，他们一直告诉我没事，放心。但是当他们将我推人紧急手术间的路上，我看到医生和护士脸上忧虑的神情，我真的被吓坏了，他们的眼里好像写着：他已经是个死人了。我知道我需要采取行动。”


“当时你做了什么？”朋友问。迈克说：“当时有个大个子的护士用吼叫的音量问我一个问题：‘她问我是否会对什么东西过敏。’我回答：‘有。’这时医生跟护士都停下来等待我的回答。我深深地吸了一口气喊着：‘子弹！’这时医生和护士都在笑，脸上的忧虑神情都渐渐消失了。听他们笑完之后，我告诉他们：‘我现在选择活下去，请把我当作一个活生生的人来开刀，不是一个活死人。’”

领导的言行往往具有很大的感召力，在必要的时候，你能够敞开胸怀，潇洒奔放，相信你的下属也会因此受到感染平添无穷的力量。“三军可以夺帅，匹夫不可夺志。”情绪需要自己来控制，只要你的意识在努力，快乐的情绪就不难得到。排遣忧愁，化解烦恼，努力去改变自己对事物的悲观看法，凡事多向好的方面去想，你就会发现自己的情绪在一天天改变，心情也会一天天变好。只要你去用心做了，就会收到良好的效果。


领导如果不能驾驭住自己的感情，那么，你肯定也不会去关心你的下属，这是必然的。


成功的领导，应该多花一些精力去关心一下下属的感情，因为正是下属的好心情激励着他们做好工作，才使你今天的领导地位稳若泰山。如果每个下属的情绪都不是很好，或者难以控制，而你作为领导却不去关注他们的心情，也不去做好一些根本性的工作，自己反而也情绪不佳，工作将会难以展开。这是一个管理者的悲剧。


领导不仅要控制住自己的感情，还要用自己的好心情感染下属。“己所不欲，勿施于人。”领导之情不存，下属之情安附？


领导需要时常保持健康的心情。因为你的心情往往会影响到下属的心情，你的态度会影响到大家的态度。不能设想一个不堪重击、垂头丧气的元帅能够带出一群特殊斗志昂扬的士兵。