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1,安全生产管理档案包括什么内容,要详细。

安全生产管理档案包括什么内容,要详细。

包括安全生产法制管理、行政管理、监督检查、工艺技术管理等。 安全生产管理要求包括安全生产法制管理、行政管理、监督检查、工艺技术管理、设备设施管理、作业环境和条件管理等。减少和控制危害,减少和控制事故,尽量避免生产过程中由于事故造成的人身伤害、财产损失、环境污染以及其他损失。 对安全生产工作进行的管理和控制。企业主管部门是企业经济及生产活动的管理机关,按照“管生产同时管理安全”的原则,在组织本部门、本行业的经济和生产工作中,同时也负责安全生产管理。组织督促所属企业事业单位贯彻安全生产方针、政策、法规、标准。根据本部门、本行业的特点制订相应的管理法规和技术法规。 扩展资料: 安全生产管理的相关要求规定: 1、组织开展安全生产大检查。经常深入现场指导生产中的劳动保护工作。遇有特别紧急的不安全情况时,有权指令停止生产,并立即报告领导研究处理。 2、各生产班组安全员要经常检查、督促班组人员遵守安全生产制度和操作规程。做好设备、工具等安全检查、保养工作。及时向上级报告班组的安全生产情况。做好原始资料的登记和保管工作。 3、电信线路的设计、施工和维护,应符合邮电部安全技术规定。凡从事电信线路施工和维护等工作人员,均要严格执行《电信线路安全技术操作规程》。 参考资料来源:百度百科-安全生产管理

2,建筑业企业安全教育培训有哪些材料

安全教育培训计划就是制定一下一年的安全培训计划呗,比如3月份组织脚手架安全技能培训,5月份组织施工用电安全培训,10月份组织高处作业安全培训,对新入人员的三级安全教育(随人员进入情况而定),列一下就行了,到时候就组织培训呗
培训考核记录及考核合格证明材料就是培训时候的签到表还有培训后的考试啊,签到表、试卷、培训照片、培训讲义都是正面材料啊
例如:2002年11月1日开始实施的中华人民共和国《安全生产法》第二十一条、第二十二条对从业人员的安全生产教育和培训作出了明确的规定。阐明了通过安全生产教育和培训从业人员应达到的以下要求:
   一、具备必要的安全生产知识。
  首先是必须掌握有关安全生产的法律法规知识。法律法规中有很多关于安全生产的内容,这些内容是建筑施工企业搞好安全生产的工作指南和行为规范,从业人员必须了解和掌握。
  其次是必须掌握有关生产过程中的安全知识。建筑施工是复杂的系统工程,涉及到安全生产过程的危险源也非常多,对任何一个危险源未进行识别和评价并采取有效的控制措施,都可能导致事故发生。从业人员作为建筑施工企业活动的具体操作者,必须掌握与生产有关的安全知识,只有这样,才能保障建筑施工企业的安全生产,保障从业人员本身的生命安全和健康。
  第三是必须掌握有关的事故应急救援和逃生知识。在可能导致从业人员生命危险的紧急情况下,从业人员应当了解掌握有关事故应急救援和逃生知识。
  二、熟悉有关安全生产规章制度和操作规程。
  为加强安全生产监督管理,国务院有关部门制定了一系列安全生产的规章制度,主要是以部门令的形式和规范性文件发布。地方政府也根据本地区的实际,制定了一些有关安全生产的规章制度,包括地方性法规和政府部门规章等。对这些规章制度,从业人员应当了解和掌握,做到心中有数。同时,建筑施工企业根据国家有关安全生产的法律、法规及规章制度,结合本单位的实际,制定了许多本单位的安全生产规章制度和操作规程。这些规章制度和操作规程是安全生产法律法规的具体化,是从业人员工作的准则、行动的指南,从业人员应当认真学习,积极参加安全教育和培训,以便熟悉有关安全生产的规章制度和操作规程。
  三、掌握本岗位的安全操作技能。
  工作岗位的安全生产,是整个建筑施工企业安全生产的基础。只有切实抓好每个工作岗位的安全,才能确保整个建筑施工企业的安全生产。因此,建筑施工企业要加强岗位安全生产教育和培训,使从业人员熟练掌握本岗位的安全操作规程,提高安全操作技能,降低每个岗位的事故发生率。 要达到以上要求,就必须加强安全生产的教育与培训,这也是安全生产的前提条件,从目前建筑业的人员素质来看,在施工现场的作业人员80%以上来自农村,其素质和自我防护意识较差,因此,如何抓好全员的安全教育培训工作,使之具备必要的安全生产知识,熟悉有关安全生产规章制度和操作规程,掌握本岗位的安全操作技能,以进一步提高行业职工安全管理和安全生产的业务素质,就成为建筑施工企业搞好安全生产工作的重要环节。本文从以下几个方面来阐述如何开展建筑施工企业的安全教育培训工作。 安全教育与培训工作是一个系统工程,从管理的角度,涉及到企业管理的多个领域和部门,从安全教育与培训工作本身的角度,安全教育与培训工作是贯穿了计划、实施、评估(检查)、改进等几个子过程的PDCA循环系统。

3,班组为什么要召开安全会

班组安全会议是提高员工安全意识,增长员工安全知识的重要手段,也是贯彻落实国家、企业安全管理制度的有效途径,更是企业安全文化建设的重要环节。成功、有效的班组安全会议对于消除事故隐患、杜绝事故发生可以起到事半功倍的作用。

班组是安全管理的最小基层单位,成员也大多处于生产第一线,接触危害、造成事故的概率也是最高。安全会议的目的就是对有关安全话题,事故风险进行讨论,以便确定一个改进的行动和目标,避免和消除事故的发生。但在实际操作中,班组安全会议往往质量不高,有时甚至将安全会变成了生产布置会,没能起到班组安全会议的作用。为克服班组成员安全学习的厌烦心理,避免安全会议走过场的现象,最大程度地实现安全会议的作用。

4,为什么要开安全生产监督会

首先有规定,定期或不定期的要召开安全会议。
就是没有规定,也应该进行,因为安全生产工作是一项系统性很强的工作,许多工作需要大家共同才能完成,我国安全生产方针里中”安全第一,预防为主,综合治理“中的”综合治理“就是强调这个道理。通过召开安全会议,协调解决安全问题。
企业召开安全会议一般为每月一次,公司高层必须每季度参加一次安全会议。其他有具体情况时,可随时召开。